Mukamas Learning Design
  • Etusivu
  • Oppimismuotoilu
  • Palvelut
    • Tapahtumat ja webinaarit
    • Oppimisen johtaminen
    • Oppiva työyhteisö
    • Oppivat tiimit
    • Yksilön oppimispolut
    • Muutoksen fasilitointi
    • Puheenvuorot
    • Avoimet koulutukset
      • Oppimismuotoilu Bootcamp
      • Oppimisen Voima
  • Blogi
  • Materiaalit
  • Kokemuksia
  • Yhteystiedot
  • Suomi
    • English
Valitse sivu
Päivä, jona Suomi siirtyi verkkoon..

Päivä, jona Suomi siirtyi verkkoon..

huhti 9, 2020 | digifasilitointi, Fasilitointi, Oppimismuotoilu, Tulevaisuus, Uncategorized

Sinä päivänä koko Suomi löysi itsensä etätöistä. Meilläkin kasvokkaiset valmennukset siirtyivät kertaheitolla verkkoon. Asiakkaamme pyysivät isoin joukoin apuamme ja koska me rakastamme heitä kaikkia niin paljon, heittäydyimme armottomaan kehitystyöhön ja loimme...
Palvelumuotoilua digifasilitoinnin keinoin

Palvelumuotoilua digifasilitoinnin keinoin

maalis 30, 2020 | digifasilitointi, Fasilitointi, Mukamasharjoittelija

On blogisarjan toisen osan aika ja tarkoitukseni oli kirjoittaa siitä, miten palvelumuotoilussa voidaan hyödyntää fasilitointitaitoja. Aiheesta tuli todella konkreettinen, kun sain vetää Mukamas-tiimille palvelumuotoilutyöpajan – digitaalisesti tottakai....
Kun dialogi muuttuu digidialogiksi

Kun dialogi muuttuu digidialogiksi

maalis 23, 2020 | Fasilitointi, Oppiminen, Oppimismuotoilu, Tulevaisuus

Työyhteisöjen dialogin siirtyminen verkkoon tuo mukanaan uusia arjen haasteita ja keskustelun luonne muuttuu. Vai muuttuuko? Hyvien yhdessä luotujen toimintamallien avulla saamme pidettyä edelleen yllä innostavaa ja rakentavaa keskustelua myös verkossa!  ...
Nyt on opittava ketterästi – 3 periaatetta työn uudelleenmuotoiluun verkossa 

Nyt on opittava ketterästi – 3 periaatetta työn uudelleenmuotoiluun verkossa 

maalis 16, 2020 | Fasilitointi, Oppiminen, Oppimismuotoilu, Tulevaisuus, Yhdessäohjautuvuus

Käynnissä on valtava, maailmanlaajuinen uuden työn ja oppimisen happotestaus. Moni työntekijä ja työyhteisö on tiukan oppimiskäyrän edessä kovilla. Asiakkaamme Helin sanoin: “Koko Suomi oppii ja omaksuu seuraavassa 4 viikossa enemmän kuin viimeisessä 2 vuodessa...
Visuaalisuudesta voimaa palvelumuotoiluun! – Mitä on työssäoppiminen tänään? -blogisarjan 1. osa

Visuaalisuudesta voimaa palvelumuotoiluun! – Mitä on työssäoppiminen tänään? -blogisarjan 1. osa

helmi 27, 2020 | Mukamasharjoittelija, Oppiminen, Tiimi, Visuaalinen fasilitointi

Jenni Rantanen on muotoilija, palvelumuotoilun opiskelija ja Mukamas-harjoittelija. Tämä on Jennin kirjoittaman Mitä on työssäoppiminen tänään? -blogisarjan ensimmäinen osa. Blogisarjassa Jenni tarkastelee palvelumuotoilijan silmin esimerkiksi visuaalisuuteen ja...
« Vanhemmat merkinnät
Seuraavat merkinnät »
  • LinkedIn
  • Facebook
  • Instagram
  • Twitter
  • YouTube
Uutiskirje/Newsletter

Mukamas on johtava oppimismuotoilutoimisto Suomessa. Autamme muotoilemaan oppivia työpaikkoja eli ketterän ja kestävän oppimisen puitteita ja kulttuuria, joissa ihmiset ja liiketoiminta voivat kukoistaa

Menu

  • Etusivu
  • Oppimismuotoilu
  • Palvelut
    • Tapahtumat ja webinaarit
    • Oppimisen johtaminen
    • Oppiva työyhteisö
    • Oppivat tiimit
    • Yksilön oppimispolut
    • Muutoksen fasilitointi
    • Puheenvuorot
    • Avoimet koulutukset
      • Oppimismuotoilu Bootcamp
      • Oppimisen Voima
  • Blogi
  • Materiaalit
  • Kokemuksia
  • Yhteystiedot
  • Suomi
    • English

Etsitkö vielä jotakin?

Tietosuojaseloste