elo 21, 2018 | Oppiminen, Oppimismuotoilu
Mitä on oppiminen? Lukemista, kursseja, koulutuspäiviä, kokeita ja tenttejä – osoituksia siitä, että asioita on painettu mieleen. On opittu. Vai onko?Pysähdy hetkeksi. Mistä ajatuksesi omasta oppimisesta kumpuaa? Ehkä koulu- tai opiskeluvuosilta? Vai oletko...
heinä 4, 2018 | Itseohjautuvuus, Oppiminen, Oppimismuotoilu, Tulevaisuus, Yhdessäohjautuvuus
Työhaastattelun normikysymys vuonna 2020: ”Mitenkäs sun oppimisen taidot? Kertoisitko siitä, miten opit parhaiten työssä? Millainen on oppimissopimuksesi?” Kun töihin haetaan tosi ammattilaisia tai kasataan parhaita mahdollisia asiantuntijatiimejä, halutaan tutustua...
kesä 29, 2018 | Itseohjautuvuus, Oppiminen, Oppimismuotoilu, Osallistava johtaminen, Yhdessäohjautuvuus
Jos sinun pitäisi mainita yksi sisäinen ongelmakohta organisaationne tai yrityksenne toiminnassa, mikä se olisi? Liittyykö asia ehkä viestimiseen, liialliseen yksilösuorittamiseen, tarpeettomaan tekemiseen tai epätietoisuuteen muiden tekemisistä? Onko tiimi levällään...
maalis 11, 2018 | Oppimismuotoilu, Osallistava johtaminen, Tapahtumia, Tekijät, Tulevaisuus, Tulevat tapahtumat, Verkosto
Blogin kirjoittaja Satu Vainio on yksi 18.-20.4.2018 järjestettävän, oppimisen, osaamisen ja kilpailukyvyn kehittäjille suunnatun Oppimismuotoilu Bootcampin sparraajista. Satu on kysytty konsultti ja yritysvalmentaja (Novetos Oy) sekä tietokirjailija, joka ammentaa...
helmi 14, 2018 | Oppiminen, Oppimismuotoilu
Oppimismuotoilu – mitä se on? Jatkuva oppiminen on tärkeä osa – ellei tärkein – organisaatioiden kilpailukykyä nopeasti muuttuvassa maailmassa. Kaikki lähtee yksilön oppimisasenteesta (mindset) ja -taidoista, mutta sitä täytyy tukea koko...
joulu 13, 2017 | Oppimismuotoilu
Joulu saapui Learning Hubille etuajassa! Ensimmäinen erä Oppimismuotoilijan työkirjoja tuli painosta. Paraikaa suunnittelemme myös keväälle Oppimismuotoilun Bootcampia – merkkaa siis jo kalenteriin 18.-20.4.2018! Työkirja on tehty meille kaikille, jotka olemme...
